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La contratación de mujeres se refiere al proceso de incorporar a mujeres en puestos de trabajo en diversas áreas y niveles dentro de una organización. Este proceso es clave para promover la igualdad de género en el ámbito laboral, contribuir al cierre de la brecha salarial entre géneros y fomentar una mayor diversidad e inclusión en las empresas.
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La encuesta cubre a todas las empresas activas de los sectores de Industria, Comercio y Servicios en Asunción y el departamento Central, que cuentan con Registro Único del Contribuyente (RUC) de la Dirección Nacional de Ingresos Tributarios (DNIT), realizan actividades económicas en los sectores de la industria, comercio y servicios, que tienen 5 o más personas ocupadas y se encuentran activas, según el Directorio General de Empresas y Establecimientos (DIRGE 2023) generado por el INE.
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La recolección de los datos fue por medio de entrevista personal cara a cara, con la aplicación de un cuestionario asistida por dispositivos móviles de captura (tabletas), con la participación de la persona mejor informada de la empresa (propietario, gerente o en última instancia quien la represente).
