Estudio sobre Tendencias del Mercado Laboral en Asunción y el Departamento Central (ETML2024), Tendencias del Mercado Laboral

Paraguay, 2024
Ministerio de Trabajo, Empleo y Seguridad Social

INE

Sistema Nacional de Formación y Capacitación Laboral (SINAFOCAL), Dirección de Estadísticas Económicas y Ambientales (DEEA)

Creado el febrero 04, 2025 Última modificación julio 15, 2025 Visitas a la página 5121 Descargar 289 Documentación en PDF metadata DDI/XML JSON

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¿La empresa ha tenido cambios en la cantidad de personal debido a las transformaciones digitales o la automatización del trabajo? (D4)

Archivo de datos: Base anonimizada ETML2024

Visión general

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Preguntas e instrucciones

Pregunta literal

D4. ¿La empresa ha tenido cambios en la cantidad de personal debido a las transformaciones digitales o la automatización del trabajo?

Categorias

Valor	Categoria	Casos	weighted
1	Sí, ha aumentado	132	861	8.1%
2	Sí, ha disminuido	94	597	5.6%
6	No, se mantiene igual	1014	7789	73.3%
97	No introdujo ninguna transformación digital	210	1380	13%

Advertencia: estas cifras indican el número de casos encontrados en el archivo de datos. No pueden interpretarse como estadísticas resumidas de la población de interés.

Descripción

Texto

Esta variable identifica si la empresa ha experimentado cambios en la cantidad de personal como consecuencia de la implementación de transformaciones digitales o la automatización del trabajo. Los cambios pueden incluir aumentos, disminuciones o redistribuciones de personal debido a la adopción de nuevas tecnologías.

Universo

Universo:
La encuesta cubre a todas las empresas activas de los sectores de Industria, Comercio y Servicios en Asunción y el departamento Central, que cuentan con Registro Único del Contribuyente (RUC) y están registradas en el Directorio General de Empresas y Establecimientos (DIRGE 2023) del INE.

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La recolección de los datos fue por medio de entrevista personal cara a cara, con la aplicación de un cuestionario asistida por dispositivos móviles de captura (tabletas), con la participación de la persona mejor informada de la empresa (propietario, gerente o en última instancia quien la represente).