Estudio sobre Tendencias del Mercado Laboral en Asunción y el Departamento Central (ETML2024), Tendencias del Mercado Laboral

Paraguay, 2024
Ministerio de Trabajo, Empleo y Seguridad Social

INE

Sistema Nacional de Formación y Capacitación Laboral (SINAFOCAL), Dirección de Estadísticas Económicas y Ambientales (DEEA)

Creado el febrero 04, 2025 Última modificación julio 15, 2025 Visitas a la página 5126 Descargar 289 Documentación en PDF metadata DDI/XML JSON

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Visión general

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Preguntas e instrucciones

Pregunta literal

D2. ¿Para implementar estas nuevas tecnologías, la empresa requeriría la contratación de nuevos trabajadores o la transformación de competencias de los trabajadores actuales? (Se despliegan sólo aquellas que marcaron que planea incorporar en los proximos 5 años) Herramientas y tecnologías

Categorias

Valor	Categoria	Casos	weighted
1	Nuevas contrataciones	117	900	29.7%
2	Transformación de competencia	202	1484	49%
3	Ambos	88	642	21.2%
Sysmiss		1043	7600

Advertencia: estas cifras indican el número de casos encontrados en el archivo de datos. No pueden interpretarse como estadísticas resumidas de la población de interés.

Descripción

Texto

Esta variable identifica si la empresa requeriría contratar personal con habilidades en diseño y mantenimiento de sitios web o capacitar al personal existente para implementar y gestionar un sitio web propio.

Universo

Universo:
La encuesta cubre a todas las empresas activas de los sectores de Industria, Comercio y Servicios en Asunción y el departamento Central, que cuentan con Registro Único del Contribuyente (RUC) y están registradas en el Directorio General de Empresas y Establecimientos (DIRGE 2023) del INE.

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La recolección de los datos fue por medio de entrevista personal cara a cara, con la aplicación de un cuestionario asistida por dispositivos móviles de captura (tabletas), con la participación de la persona mejor informada de la empresa (propietario, gerente o en última instancia quien la represente).